Įgyvendinimas – tai planų, sprendimų ir strategijų įgyvendinimo procesas, siekiant norimo tikslo. Tai apima fizinius ir praktinius veiksmus, būtinus planui įgyvendinti ir jį paversti realybe.
Įgyvendinimas yra plano ar politikos įgyvendinimo procesas. Tai apima išteklių, veiklos ir žmonių koordinavimą, kad būtų pasiektas norimas rezultatas. Įgyvendinimas yra svarbus žingsnis kuriant ir įgyvendinant planą ar politiką. Tinkamai neįgyvendinus, planas ar politika gali būti nesėkmingi.
Įgyvendinimas yra sudėtingas procesas, kuriame dalyvauja daug skirtingų suinteresuotųjų šalių. Tam reikia kruopštaus planavimo, koordinavimo ir bendravimo. Įgyvendinimo procesas paprastai prasideda plano ar politikos kūrimu. Šis planas ar politika turėtų būti pagrįsti dabartinės padėties ir pageidaujamo rezultato tyrimais ir analize. Sukūrus planą arba politiką, apie tai turi būti pranešta visoms suinteresuotoms šalims. Šiame komunikate turėtų būti nurodyti tikslai, uždaviniai ir įgyvendinimo tvarkaraštis.
Pranešus planą arba politiką, prasideda įgyvendinimo procesas. Tai apima išteklių, veiklos ir žmonių koordinavimą, kad būtų pasiektas norimas rezultatas. Tai gali apimti biudžeto sudarymą, personalo nustatymą ir laiko juostos parengimą. Diegimo proceso metu svarbu stebėti pažangą ir prireikus atlikti koregavimus.
Įgyvendinimas yra svarbus žingsnis kuriant ir įgyvendinant planą ar politiką. Tam reikia kruopštaus planavimo, koordinavimo ir bendravimo. Be tinkamo įgyvendinimo planas ar politika gali būti nesėkmingi. Todėl svarbu užtikrinti, kad visos suinteresuotosios šalys būtų įtrauktos į įgyvendinimo procesą ir kad planas ar politika būtų veiksmingai informuojami.