Našumas – tai efektyvus ir efektyvus užduoties ar veiklos vykdymas. Jis dažnai matuojamas pagal iš anksto nustatytus tikslumo, išsamumo, kainos ir greičio standartus.
Našumas yra terminas, apibūdinantis asmens ar organizacijos gebėjimą pasiekti norimus tikslus ir uždavinius. Tai matas, kaip individas ar organizacija gali patenkinti savo suinteresuotųjų šalių lūkesčius. Našumas dažnai matuojamas efektyvumu, efektyvumu ir kokybė.
Efektyvumas – tai gebėjimas pasiekti norimą rezultatą įdedant mažiausiai pastangų, laiko ir išteklių. Efektyvumas dažnai matuojamas pagal kainą, greitį ir tikslumą. Efektyvumas yra svarbus, nes jis leidžia organizacijai maksimaliai padidinti savo išteklius ir sumažinti išlaidas.
Efektyvumas – tai galimybė pasiekti norimus tikslus ir uždavinius. Efektyvumas dažnai matuojamas pagal pasiektų rezultatų kokybę. Kokybė – tai laipsnis, kuriuo produktas ar paslauga atitinka kliento lūkesčius. Kokybė yra svarbi, nes užtikrina, kad klientai būtų patenkinti gaunamais produktais ir paslaugomis.
Našumas taip pat matuojamas kalbant apie klientų pasitenkinimą. Klientų pasitenkinimas – tai klientų patenkinimo gaunamais produktais ir paslaugomis laipsnis. Klientų patenkinimas yra svarbus, nes padeda užtikrinti, kad klientai liktų lojalūs organizacijai ir toliau pirktų jos produktus bei paslaugas.
Našumas. taip pat matuojamas darbuotojų pasitenkinimu. Darbuotojų pasitenkinimas – tai darbuotojų patenkinimo savo darbu ir organizacija, kurioje dirba, laipsnis. Darbuotojų pasitenkinimas yra svarbus, nes padeda užtikrinti, kad darbuotojai liktų motyvuoti ir produktyvūs.
Našumas yra svarbi sąvoka verslui, nes padeda užtikrinti, kad organizacijos galėtų pasiekti norimus tikslus ir uždavinius. Organizacijos turi siekti aukšto lygio efektyvumo, efektyvumo, kokybės, klientų pasitenkinimą ir darbuotojų pasitenkinimą, kad būtų sėkmingas.